Работал на одной должности, приказом был понижен, позже решением суда в должности восстановлен...

Работал на одной должности, приказом был понижен, позже решением суда в должности восстановлен... ...должен ли работодатель внести в мою трудовую книжку записи о всех перемещениях или, ввиду признания приказа о понижении в должности незаконным, можно эту неприятную историю в книжке не отображать?
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Дмитрий Олегович Павленко

Уровень участника 01
Внести запись о переводе, а затем запись о том, что запись была недействительной. (по умолчанию, запись на момент суда уже должна была быть в трудовой о переводе)
0 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
145511 вопросов, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
144889 вопросов, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
144690 вопросов, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
144373 вопроса, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
144736 вопросов, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
9892 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю