Разрываю ученический договор с ОАО РЖД . Есть ли шанс победы?

Разрываю ученический договор с ОАО РЖД . Есть ли шанс победы? Заключил со структурным подразделением "Х" ОАО "РЖД" целевой договор. После окончания университета обязан проработать у них 5 лет. Пришел к ним после окончания университета, отработал полгода и по собственному желанию перевелся в другое структурное подразделение, "Y" ОАО "РЖД" (т.е. с ними договора я не заключал). И уже работая в "Y" я уволился. И с меня требуют возместить убытки за обучение, ссылаясь на невыполнение пункта договора "заключить трудовой договор со структурным подразделением "Х" и проработать там не менее 5 лет". Но я же с "Х" не увольнялся и трудового договора не разрывал, а ушел от них переводом в "Y" и уже там расторг трудовой договор. Правомерно ли с меня требуют возврат денег за обучение?
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Геннадий Константинович Круглов

Уровень участника 01
Уважаемый ! Если все так, как Вы написали, и при этом, руководители структурных подразделений "Х" и "Y" являются юридическими лицами и действуют по доверенностям от ОАО "РДЖ", то руководитель "Х", мягко говоря, проморгал взыскать с Вас стоимость обучения. Но если только, работодатель один - ОАО "РДЖ" - то возмещать придется.
0 1

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
183765 вопросов, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
183591 вопрос, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
183216 вопросов, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
183029 вопросов, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
183178 вопросов, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
9892 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю