Для тех кто меня осуждает о моем обращении , дело в том

Для тех кто меня осуждает о моем обращении , дело в том просто мой работодатель хотел что бы я написал заявление 3 декабря , я его спросил почему я должен писать , как мне объяснили что собственник решил половину сотрудников убрать. я с 4 декабря сел на больничный до 28 декабря . на следующий день мне позвонил ген. директор и стал орать мне в трубку что я работать у него не буду , весь разговор я писал на диктофон , после этого мне позвонил ком. директор и тоже самое объяснял по телефону что я не ту позицию выбрал и его я писал на диктофон. короче я всем сказал что писать по собственному желанию писать не буду и предложил по соглашению сторон или по сокращению. прошли праздники и мне стали звонить клиенты и спрашивать о том что меня уволили с работы и что теперь им звонит новый менеджер , говорит что я больше не предоставляю интересы своей компании. с чего я запросил об этом своих клиентов что бы они мне скинули на меня письма о том что бы я разъяснил кто с ними работает, все письма пришли с печатями организаций . на следующий день мне пришло письмо от коммерческого директора что бы я написал объяснительную почему так плохо ищутся клиенты, я написал ему объяснительную и вписал то на коком основании новый менеджер звонит моим клиентам и говорит что я больше не работа, после этого я запросил у них мой приказ на увольнение и пометил чтобы делать такие весомые аргументы вы должны иметь мое заявление или приказ , после чего последовало письмо о командировочных расходах. мне по сути это работа по барабану , у меня предложений от других имеются. теперь все дело принципом. подскажите пожалуйста может работодатель , приказам запретить пользоваться для командировках личным транспортом, покупать билеты только плацкарт, запретил пользоваться самолетом, урезал суточные до 100 рублей в день и для проживания выделяет 1000 руб. в сутки. и на мобильный телефон 100 руб. в месяц. получается хотели меня уволить и попросили написать по собственному желанию я пошел в отказ, после этого они запросили с меня объяснительную почему плохие продажи, я им ответил с такой стороны что все вопросы отпали что во всем виновато руководство, мало командировок и т.д. теперь придумали приказ о сниженни расходов на командировки и прислали мне его подписать. подскажите!кто знает , могу у я ездить на машине и в поездах класса купе?короче хочу еще немного геморроя им сделать типа они не грамотные)
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Геннадий Константинович Круглов

Уровень участника 01
Дело в том, согласно ТК РФ, для отправки работника в командировку ( о суточных не говорим) необходимо: Приказ и Командировочное удостоверение (Унифицированная форма N Т-9), которые должны подписываться....Генеральным директором, или уполномоченным на это лицом. Всё остальное---договорённости о расходах, стоимость проезда в купе или плацкарте, для суда НЕ ИМЕЕТ значения. Оспорить вы не сможете. Для использования личного авто для нужд компании-Договор, подписанным теми-же лицами. Видно, что у вас руководители дураки, но если наймут адвоката, деньги вы не компенсируете. Удачи.
0 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
182857 вопросов, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
182682 вопроса, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
182254 вопроса, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
182174 вопроса, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
182313 вопросов, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
9892 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю