Увольнение по собственному без предупреждения +++

Увольнение по собственному без предупреждения +++ Какие санкции могут примениться к работнику, если он просто сообщит работодателю, что увольняется и не будет выходить на работу? Можно ли уведомить по телефону, оставив заявление, например, на рабочем месте? Суть в том, что девушка устроилась на работу в "фото-ателье", отработала там дней пять. Начальница кричит, матерится, обвиняет её в своих же косяках, довела девушку до слёз. Девушка, естественно, не хочет больше там работать.
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Эдуард Викторович Пономарев

Уровень участника 01
Нужно обязательно написать заявление в двух экземплярах, один отдать работодателю, на втором получить от работодателя отметку о получении заявления и оставит его у себя. Т.к. отработано менее испытательного срока, то две недели можно не отрабатывать.
0 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
183114 вопросов, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
182941 вопрос, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
182531 вопрос, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
182414 вопросов, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
182551 вопрос, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
9892 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю