Если работаешь у ип по трудовой книжке.

Если работаешь у ип по трудовой книжке. ип за период работы (5лет) ни разу не выплачивал отпускные, и при увольнении по собственному желанию не выплачивает компенсацию и не доплатил зарплату. правомерны ли его действия, и что делать?
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Юрий Игоревич Назаров

Уровень участника 01
В ПФСС обратитесь, на него могут наложить штрафы. Он в первую очередь обязан был выплатить компенсацию за все время работы за неиспользованный отпуск. И П сейчас приравняли ко всем работодателям, у них такие же обязательства перед работниками. Причем все это вы должны были получить вместе с трудовой книжкой в последний рабочий день. За задержку выплат налагаются огромные штрафы.. если сейчас предпримете действия- все получите, и уж поверьте мне- немалые деньги, только не сидите и не молчите, вашему работодателю это очень выгодно, если будете молчать. Похожая ситуация, мы все получили, даже больше, чем ожидали. А если дойдет до суда( кстати за суд вам платить не придется, оплачивать будет его ваш работодатель), еще и за моральный ущерб могут начислить. Я перед увольнением целых три дня на юридических сайтах просидела, вы можете сами все там прочитать.)
0 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
145341 вопрос, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
144711 вопросов, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
144510 вопросов, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
144205 вопросов, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
144561 вопрос, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
9892 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю