Имеет ли право руководство не предоставлять учебный отпуск студенту заочнику и как быть если такая ситуация случится?

Имеет ли право руководство не предоставлять учебный отпуск студенту заочнику и как быть если такая ситуация случится? судом пугать-не выход,обращаться в профсоюз тоже
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Геннадий Константинович Круглов

Уровень участника 01
Написали заявление,в нем указали,что прикладываете справку-вызов, приложили, заявление зарегистрировали и в назначенный день поехали на учебу. Все! Пока будете "воевать" ,сессия закончится.. На всякий случай сделайте нотариально удостоверенную копию справки и второй экземпляр заявления на отпуск Его тоже зарегистрировать( нотариально удостоверять не надо). Если и уволят (незаконно), эта справка и заявление пригодится для суда для восстановления на работе. Но,все описанное ,только в случае получения первого высшего образования. Судом пугать не надо Едете на законных основаниях спокойно и без нервов. Учись,студент! Вы должны понимать, что обязаны уведомить, а не просить то, что Вам полагается по закону. У работодателя нет права нарушать закон. За это наказывают.
5 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
183254 вопроса, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
183077 вопросов, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
182671 вопрос, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
182546 вопросов, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
182676 вопросов, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
9892 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю