Возможна ли запись в трудовую в феврале,а отчисления в пфр только с мая месяца?

Возможна ли запись в трудовую в феврале,а отчисления в пфр только с мая месяца? интересует вопрос- возможно ли принять на работу задним числом в ооо (с февраля 2012 года) с занесением в трудовую книжку? фактически человек работал,но как ему объяснили с испытательным сроком три месяца и отчисления у него пойдут только с 1 мая,но запись ему поставят с 1 февраля. чем это грозит обоим: шефу и работнику? трудовая до сих пор у работника!
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Эдуард Викторович Пономарев

Уровень участника 01
Работодатель нарушил кучу законов, начиная от Конституции и трудового права. Если работник у него работал и получал зарплату, то работодатель обязан был за него с его зарплаты платить отчисления с в ПФ. Если же запись у работника с февраля, а отчисления с мая, то для ПФ означает, что эти 3 месяца человек на работал и стаж у него не шел. Ну, кто знает, может, он написал заявление об отпуске без сохранения заработной платы на эти 3 месяца? В общем, это не проблема ПФ, это проблема работника, что у него 3 месяца вылетели из стажа. Для восстановления этого периода в 3 месяца работодатель должен подать уточненные данные в ПФ, перечислить взносы - отчисления и пени за несвоевременное перечисление. Тогда страховой стаж будет восстановлен. Никаких писем работодатель никуда не пишет.
0 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
182788 вопросов, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
182616 вопросов, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
182183 вопроса, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
182112 вопросов, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
182247 вопросов, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
9892 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю