Работник в дальнейшем будет нарушать а я не смогу принять меры?

Работник в дальнейшем будет нарушать а я не смогу принять меры?
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Роман Альбертович Лепехин

Уровень участника 01
В соответствии со ст. 192 ТК РФ, за дисциплинарный проступок работодатель имеет право применять к работнику следующие виды дисциплинарных взысканий: 1) замечание; 2) выговор; 3) увольнение.
0 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
145297 вопросов, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
144680 вопросов, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
144486 вопросов, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
144180 вопросов, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
144533 вопроса, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
9892 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю