Снизили часовую оплату ,но при этом повысили премиальную часть .но эту премиальную часть почти никогда полностью не плат

Снизили часовую оплату ,но при этом повысили премиальную часть .но эту премиальную часть почти никогда полностью не плат не платят .законно ли это с точки зрения трудового законодательства?
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Геннадий Константинович Круглов

Уровень участника 01
Часовая оплата, это одно из существенных условий трудового договора, поэтому без согласования с Вами ее изменение не законно. Но если этот пункт не прописан в ТД, тогда работодатель выкрутится.
0 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
145914 вопросов, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
145281 вопрос, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
145115 вопросов, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
144785 вопросов, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
145174 вопроса, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
9892 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю