Человек работает по гражданско-правовому договору.может ли он уволиться ,до истечения этого договора?

Человек работает по гражданско-правовому договору.может ли он уволиться ,до истечения этого договора? сам вопрос ясен?уж извините неправильно выразилась.сам смысл вопроса не меняется.
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Эдуард Викторович Пономарев

Уровень участника 01
Вы даже не понимаете смысла заданного Вами вопроса... На гражданина, работающего по гражданско-правовому договору трудовое законодательство не распространяется. Его отношения с заказчиком (подчеркиваю6 не с работодателем. а с заказчиком) регулируются нормами гражданского права РФ. А это значит: -он не подчиняется Правилам внутреннего трудового распорядка; - он не получает оплачиваемый отпуск и пр. преимущества, льготы и компенсации, предусмотренные трудовым законодательством РФ. Если это не так, но с работником заключен вышеназванный договор, то он считается трудовым. Вам же по гражданско-правовому договору достаточно сдать работы, оговоренные в этом договоре, подписать акт выполненных работ, получить деньги и - это все. О каком увольнении вы ведете речь?
0 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
151904 вопроса, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
151405 вопросов, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
151274 вопроса, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
151035 вопросов, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
151266 вопросов, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
9892 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю