Законность в количестве дней при очередном отпуске

Законность в количестве дней при очередном отпуске доброго времени суток! нужна помощь профессионала! я работаю простым рабочим на заводе и отпуск мне положен 42 дня, исполняю обязанности итр уже год, а у итр отпуск 28 дней, в боте при оформлении очередного отпуска мне назначили отпуск 28 дней, а не 42 дня - мол объяснили тем, что если исполняешь обязанности итр, то и значит и отпуск положен 28 дней! законно ли это? спасибо! есть распоряжение по цеху, подписанным нач цеха, приказа по заводу не было... инга! как и.о получал обычный итр, по окладу, а не тарифной ставке как у рабочего...
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Роман Альбертович Лепехин

Уровень участника 01
Основной отпуск у Вас 28 кал. дней. Остальные дни-это видимо дополнительные дни за вредные условия труда и еще за что-нибудь. А у ИТР этих дополнительных дней по -видимому нет (нужно читать локальные нормативные документы предприятия). Вывод. Так как в настоящее время Вы не работаете в особых условиях, то и дополнительные дни отпуска Вам не положены.
0 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
149781 вопрос, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
149212 вопросов, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
149130 вопросов, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
148845 вопросов, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
149127 вопросов, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
9892 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю