Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

1 день стажировки, подстава и вымогание денег

Москва36 просмотров1 ответ

Стажировалась 1день в магазине. работа новая. была больше в ознакомительных целях. тем не менее поставили сразу на кассу. я так боялась ошибиться, что не разлгядела в молодом мужичке несовершеннолетнего . ну никак не тянул. продала банку сидра и тут же мне удостоверение в нос. точнее не мне, а администрации. вызвали полицию и составили акт, который я с перепугу подписала. а теперь говорят неси 10к и разойдемся мирно, не то будешь платить 50к по административке. и вот вопрос... если я стажер и первый день на стажировке, за инструктаж не подписывалась, за мат. ответственность тоже, никаких договоров не составляли, т. е по сути вообще человек не имеющий к ним отношения, ( у них только сканы документов) имеют ли право требовать с меня денег?
а еще сказали принести все доки и 10к. краем уха услышала про оформите задним числом, по договору или как... как поступить?

Ответы сообщества 1

Ответить
Юрий Игоревич НазаровУчастник сообщества

Забей на это болт с палкой колбасы ты лицо без мат. ответственности пусть возбуждают дело и состаится суд. если ты мать то тебе ничего не будет, но по закону ты должна спрашивать документы но за это несет ответственность исключительмо юр. лицо. познее перед работодателем нужно будет отчитаться, но это не причина увольнения. ничего от работодателя не подписывай. и это самое важное. либо увольнение день в день, либо только судом. иначе на тебя таких дел с десяток повесят+ недосдачу если была со всех точек.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить