Если работодатель не предупреждает сотрудника в письменной форме о прекращении деятельности организации за 2 месяца?

Если работодатель не предупреждает сотрудника в письменной форме о прекращении деятельности организации за 2 месяца? организация должна прекратить свою деятельность 1 сентября, это было сказано в устной форме сотрудникам. но в письменной форме никого не уведомили за 2 месяца. сроки подходят, а работодатель молчит. может ли он меня уволить? какие выплаты полагаются в этом случае?
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Дмитрий Олегович Павленко

Уровень участника 01
Может ликвидации и не будет, приостановятся, а вас в простой отправят
0 1

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
129568 вопросов, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
128980 вопросов, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
128804 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю