Нужно определить, законно ли требования гражданина о выплате компенсации.

Нужно определить, законно ли требования гражданина о выплате компенсации. В общем человек подал заявление о приеме на работу, намереваясь работать там постоянно. Трудового договора в письменной форме не заключали, с приказом о приеме на работу не ознакомили, но в отделе кадров сообщили, что он принят, и может приступать к работе.через полгода, ему вручили приказ об увольнении, в связи с окончанием сезона. Не возражая против увольнения, этот человек потребовал от руководства фирмы выплаты ему денежной компенсации за неиспользуемый отпуск. Насколько законно данное требование? И имеет ли право гражданин на эту выплату? Отвечать желательно подробней, с ссылками на статьи ТК.
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Денис Михайлович Смирнов

Уровень участника 01
Если отработал 6 месяцев, то требование законно.
0 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
129568 вопросов, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
128980 вопросов, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
128804 вопроса, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
128368 вопросов, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
128587 вопросов, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
5352 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю