Предприятие закрывается.Но в другом месте планируют его открыть через год. Что делать с работниками?Как правильно ?

Предприятие закрывается.Но в другом месте планируют его открыть через год. Что делать с работниками?Как правильно ?
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Эдуард Викторович Пономарев

Уровень участника 01
При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией необходимо совершить все действия, которые предусмотрены при увольнении ввиду ликвидации организации: уведомить работников не позднее, чем за два месяца до увольнения, сообщить в службу занятости, издать приказ о прекращении трудового договора, сделать соответствующие записи в личной карточке работников и трудовых книжках, а также произвести все причитающиеся выплаты. Это вкратце.
0 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
129568 вопросов, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
128980 вопросов, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
128804 вопроса, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
128368 вопросов, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
128587 вопросов, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
5352 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю