Если на совершенно такую же вакансию, как у меня, берут человека с испытательным сроком 3 месяца и с окладом на 50% выше

Если на совершенно такую же вакансию, как у меня, берут человека с испытательным сроком 3 месяца и с окладом на 50% выше Это законно? свои обязанности я выполняю хорошо, просто это видимо политика компания для привлечения новых работников, а старые вроде как и так работаю неплохо, без повышения, его кстати не намечается в ближайшее время....
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Эдуард Викторович Пономарев

Уровень участника 01
В свое время Верховный Суд РФ признал незаконными аналогичные действия администрации, сославшись на положения Конституции (старая редакция), которой гарантировалась равная оплата за равный труд. В действующей редакции Конституции РФ пункт 3 ст.37 гарантирует каждому вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда и позиция Верховного Суда РФ при рассмотрении аналогичных споров не изменилась, т.е. за равный труд должна быть установлена равная оплата. Но прошу учесть, что это общий принцип. Поскольку ситуация описана Вами только в общих чертах, то возможно, что при одинаковом названии должности трудовая функция нового работника может отличаться от Вашей или по данной должности штатным расписанием предусмотрены минимальный и максимальный размеры должностных окладов. Если этого нет и Ваши трудовые функции аналогичны, то описанная Вами позиция администрации нарушает конституционные нормы и, как Вам правильно посоветовали, можно поднимать вопрос о повышении должностного оклада.
0 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
129568 вопросов, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
128980 вопросов, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
128804 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю