Считается ли ПЕРЕВОД сотрудника из одной школы в другую как вновь принятым на работу?

Считается ли ПЕРЕВОД сотрудника из одной школы в другую как вновь принятым на работу? Две школы финансируются из областного бюджета. Работник из одной школы перевелся в нашу на туже должность с сохранением оплачиваемого проезда к месту отдыха. У нас в колдоговоре написано “Работники, вновь принятые на работу, не отработавшие полный календарный год, имеют право на материальную помощь в размере пропорционально отработанному времени.” Вот и встает вопрос – Полную материальную помощь ему выплачивать или пропорционально с момента перевода в нашу школу?
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Роман Альбертович Лепехин

Уровень участника 01
Работник пришёл к вам по переводу,этим всё сказано,вновь прибывшим он не считается,он просто перевёлся, из одного учреждения в другое,непрерывность его трудового стажа сохраняется и он должен получить полную материальную помощь
0 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
129568 вопросов, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
128980 вопросов, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
128804 вопроса, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
128368 вопросов, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
128587 вопросов, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
5352 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю