Считается ли задержкой выдачи тр.книжки случай, когда она (тр.книжка) находиться на руках у работника, но работодатель

Считается ли задержкой выдачи тр.книжки случай, когда она (тр.книжка) находиться на руках у работника, но работодатель не ставит туда отметку об увольнении?можно ли в этом случае рассчитывать на то, что в суде, это расценят тоже как задержка выдачи, со всеми вытекающими компенсациями
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Денис Михайлович Смирнов

Уровень участника 01
Конечно, работодатель обязан выдать трудовую книжку с отметкой об увольнении в день увольнения)
0 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
129568 вопросов, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
128980 вопросов, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
128804 вопроса, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
128368 вопросов, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
128587 вопросов, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
5352 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю