Каков механизм увольнения сотрудника несколько месяцев не появляющегося на работе?

Каков механизм увольнения сотрудника несколько месяцев не появляющегося на работе? В отделе есть сотрудник, который несколько месяцев не появляется на работе, по тел недоступен, живёт в общежитии- заказное письмо слать некуда. Каков механизм увольнения в данной ситуации?
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Геннадий Константинович Круглов

Уровень участника 01
А чего же вы ждали несколько месяцев? Такой ценный сотрудник, что вы месяцами его ждали, вернется сердечный. Механизм стандартный. Составить акт о прогуле, неоднократном прогуле и выслать требование написать объяснительную на адрес общежития с уведомлением. Как только открытка вернулась с подписью коменданта общежития, считайте, что формальности выполнены. Составляйте приказ и увольняйте. Появится - пусть обжалует увольнение в суде.
0 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
129568 вопросов, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
128980 вопросов, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
128804 вопроса, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
128368 вопросов, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
128587 вопросов, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
5352 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю