Подскажите как мне поступить в данной ситуации?

Подскажите как мне поступить в данной ситуации? делаю табель у 2 ух работников стоит н...с спрашиваю по какой причине а мне и с филиала пришло такое письмо:по ним такая ситуация: оба в разное время не появились на работе, на связь не выходят, заявлений нет. я послала им письма с уведомлением о необходимости явиться и дать объяснения. реакции никакой. жду уведомления, но знаете какая у нас почта. вместо них работают уже другие люди. вот так. что с этими 2-умя делать-то?
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Геннадий Константинович Круглов

Уровень участника 01
Ну, вы даете, а вдруг они болеют, в стационаре находятся? А завтра явятся, а у вас уже "вместо них работают другие люди". Чего делать станете?. Такой алгоритм действий возможен, если они официально не приняты на работу.В противном случае надо было идти к ним по месту жительства, выяснять причины отсутствия, если выяснилось, что прогуливают, то соблюдать все формальности трудового законодательства и увольнять за прогул.А пока у вас нет достоверной информации о причинах их отсутствия уволить вы их не можете.Ставьте Н по прежнему до выяснения причин их отсутствия.
0 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
129568 вопросов, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
128980 вопросов, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
128804 вопроса, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
128368 вопросов, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
128587 вопросов, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
5352 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю