Задача по трудовому праву

Задача по трудовому праву мельникову приняли на предприятие на должность менеджера по управлению персоналом с окладом 5000руб. 1 июня. через 2 месяца мельникова представила справку о беременности. 15 августа директор письменно уведомил мельникову о переводе с 15 октября на другую нижеоплачиваемую должность с формулировкой в приказе "в связи с производственной необходимостью...". на срок с 15 августа до 14 октября работодатель приказом перевел мельникову на нижеоплачиваемую должность с сохранением оклада. оцените данную правовую ситуацию
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Роман Альбертович Лепехин

Уровень участника 01
Посмотрите ч.3,4 ст. 72.2 ТК РФ.
1 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
129568 вопросов, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
128980 вопросов, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
128804 вопроса, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
128368 вопросов, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
128587 вопросов, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
5352 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю