Работа вахтовым методом, смена графика работы..

Работа вахтовым методом, смена графика работы.. . .изменение графика работы по инициативе работодателя. я работаю 28 на 28 дней, сейчас нам хотят предложить график работы 42 дня рабочей вахты- 21 день отдыхающей.вправе ли работодатель изменить график работы в одностороннем порядке? насколько я понимаю должны быть внесены изменения в трудовой договор, или заключено доп соглашение... никакого повышения оклада предложено не было, уведомление устное за месяц? может ли рабочая вахта длиться более месяца? и вправе ли я требовать повышение оклада?
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Эдуард Викторович Пономарев

Уровень участника 01
Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.(ТК ст.72), но есть статья 74 ( Изменение определенных сторонами условий трудового договора по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда), позволяющая работодателю изменение трудового договора в одностороннем порядке. Продолжительность вахты не должна превышать одного месяца(ТК ст. 299), но есть исключения. Что касается оклада, то требовать повышения конечно вправе, как и работодатель вправе отказать.
0 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
129568 вопросов, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
128980 вопросов, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
128804 вопроса, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
128368 вопросов, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
128587 вопросов, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
5352 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю