Нужно ли ставить печать на кадровых приказах, если они выполнены в унифицированной форме?

Нужно ли ставить печать на кадровых приказах, если они выполнены в унифицированной форме? согласно постановлению госкомстата от 05.01.2004 № 1. услышала разные мнения, кто говорит, что в любом случае нужно, а кто говорит-что на унифицированной форме не нужно. подскажите кто знает уж точно. спасибо !
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Дмитрий Олегович Павленко

Уровень участника 01
На внутренних документах, в том числе кадровых приказах, выполненных в унифицированной форме ПЕЧАТЬ СТАВИТЬ НЕТ НЕОБХОДИМОСТИ. Достаточно подписи руководителя, имеющего ПРАВО подписи, согласно Уставу (Положению) предприятия. Однако, если делается копия приказа, скажем, для суда, то она заверяется печатью.
0 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
129568 вопросов, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
128980 вопросов, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
128804 вопроса, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
128368 вопросов, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
128587 вопросов, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
5352 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю