Трудовое оформление. Помогите хорошим советом!

Трудовое оформление. Помогите хорошим советом! Работаю уже 4 месяц у ИП без оформления, договора. Есть ли такой закон, где оформление только после 3-4 мес? Или еще интереснее, зар.плата ниже прожиточного минимума в первое время. Могу ли я как то отстоять свои права. Все таки работала, а стажа никакого. Как белый чистый лист в моей жизни!И если я собираюсь уходить с этой работы, не доработав до конца месяца, а она откажется платить мне отработанное. Как в такой ситуации поступать? Помогите советом!
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Геннадий Константинович Круглов

Уровень участника 01
Оформить он обязан был сразу. Зарплата не должна быть ниже МРОТ. Расчет обязаны выдать в день увольнения за фактически отработанное время, независимо, закончился месяц, или нет. Обратитесь в трудовую инспекцию и в прокуратуру.
0 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
129568 вопросов, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
128980 вопросов, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
128804 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю