Здравствуйте,подскажите-пришлось идти на больничный с ребенком,оставить его не с кем,

Здравствуйте,подскажите-пришлось идти на больничный с ребенком,оставить его не с кем, На работе сказали или выходишь в понедельник или думай(я так понимаю значит увольняйся)гос предприятие-я все равно уволюсь оттуда,а хотелось бы чтобы сократили.как быть,спасибо
Ответить на этот вопрос В избранное Отметить как некорректный

Ответов (1)

Юрий Игоревич Назаров

Уровень участника 01
Сократить имеют право только в связи с орг. штатными мероприятиями, т.е когда Ваша должность будет сокращена (исключена) из штата. Уволить (тем более гос. предприятие) при наличии больничного листа Вас не смогут (нет оснований). Начать прессовать, чтобы Вы сами уволились (не платить премии, надбавки и пр.) конечно могут. НО подставить под статью увольнения реально очень сложно, например нужно будет создать комиссию по принятию решения о несоответствии Вами занимаемой должности. Как быть? лечите ребенка, предъявляйте больничный - выходите на работу. Если что - жалоба в трудовую комиссию на незаконные действия руководства (раз уж Вы все равно рано или поздно планируете увольняться)
0 0

Назад в результаты поиска

Задать Вопрос

Получите ответы от реальных юристов.

(100 символов осталось)

Топ участников

1.
Дмитрий Олегович Павленко
Уровень участника 01
129568 вопросов, 0 гидов
2.
Геннадий Константинович  Круглов
Уровень участника 01
128980 вопросов, 0 гидов
3.
Роман Альбертович Лепехин
Уровень участника 01
128804 вопроса, 0 гидов
4.
Эдуард Викторович Пономарев
Уровень участника 01
128368 вопросов, 0 гидов
5.
Юрий Игоревич Назаров
Уровень участника 01
128587 вопросов, 0 гидов
6.
Денис Константинович Важенин
Уровень участника 01
5352 вопроса, 0 гидов
Показать самых активных участников за неделю